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Talvez você já conheça o processo de candidatura a uma vaga de emprego, mas, caso não saiba, lembramos: ao se candidatar a uma vaga, você deve incluir uma carta de apresentação, seu CV, uma lista dos detalhes de seu emprego anterior, um currículo e talvez até um portfólio. Você também pode pedir referências.
Mas o que você faz depois disso? Depois de preencher todos os formulários de inscrição, você receberá uma resposta informando se você foi selecionado para uma entrevista ou não. Se for, você terá um horário para a entrevista.
A entrevista geralmente é a primeira etapa do processo de contratação. Mas pode ser o primeiro ou o último passo.